おはようございます。
ほめ育グループ代表
ほめ育創始者の原邦雄です。
　
　
夏の疲れが少しずつ
出てくる時期ですね。

今日は、経営者や
ビジネスリーダーにとって、
とても大切な「休息」について
お話ししたいと思います。

仕事で結果を
出そうと思えば、
体力も必要です。

精神力も必要です。

持続力も、
モチベーションも必要です。

でも、もっと大切なのは、

「今の自分は、進むべきなのか。
　休むべきなのか。」

それを見極める力だと
思うのです。

ある成功した
経営者がいました。

非常に忙しい人でしたが、
毎週必ず半日、
仕事を完全に離れる時間を
つくっていました。

携帯も見ない。
会議も入れない。
散歩をしたり、本を読んだり、
家族と過ごしたりする。

周囲からは、
「そんなに休んでいて
　大丈夫ですか？」
と言われることも
あったそうです。

しかし、
その経営者はこう答えました。

「休むことも仕事の一部なんです。」

結果として、その人は長い年月、
高いパフォーマンスを維持しながら
会社を成長させ続けました。

一方で、
別のリーダーは違いました。

自分の体力に自信があり、
「自分だけは大丈夫」
「まだいける」
「ここで休んだら負けだ」

そう思い続け、
睡眠時間を削り、
休日も仕事をし続けました。

周囲が休むよう勧めても
聞きませんでした。

結果、ある日突然、
体が動かなくなってしまった。

会社も本人も、
大きなダメージを
受けることになりました。

諦めない気持ちは大切です。
勇気も大切です。
最後までやり抜く力も、
経営者には必要です。

でも、それが
「過信」に変わった瞬間、
強さは弱さになります。

人生も経営も、
ずっとアクセルを踏み続けることは
できません。

アクセルを踏む時。
ブレーキを踏む時。
立ち止まる時。

そして時には、

「これは今やらない」
「これは自分がやらない」
「これは捨てる」

と決めることも必要です。

何かを捨てることは、
諦めることではありません。

本当に大切なものを守るために、
優先順位を決めることです。

体力、精神力、持続力、
モチベーション。

これらは無限ではありません。

だからこそ、
自分の状態を冷静に見る。

「最近、眠れているか？」
「イライラが増えていないか？」
「集中力は落ちていないか？」
「心から仕事を楽しめているか？」

そんな自分への問いかけも、
リーダーの大切な仕事です。

休息は、
逃げではありません。

次に大きく進むための
準備です。

頑張る勇気と同じくらい、
休む勇気を持つ。

この夏を元気に乗り切り、
秋からまた最高のスタートを
切っていきましょう。

今日も一日、
自分自身を大切に。
　
執筆者
ほめ育グループ代表
株式会社スパイラルアップ
ほめ育創始者
原　邦雄
　
　
　
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