おはようございます。
ほめ育グループ代表の原邦雄です。
今週も始まりましたね。
今週から新年度!ですね。
新入社員も今日から本格的に
社会人スタート!の会社が
あるのではないでしょうか?
私は1996年入社だったから、27年前、、、
愛媛が本社の会社でしたから
まずは本社で研修をして
兵庫県西宮の支店に配属されたなあ。。
そこで、支店長が社籏を振りながら
最高の笑顔で出迎えたくれたことを
鮮明に覚えています。
懐かしいです。
新人の時の印象って
いつまでも覚えているもんですよね。
さて、今日のメルマガでは
【新入社員をほめよう】
をお送りします。
先にもお伝えした通り
”第一印象”ってとても記憶に残ります。
「○○くん、○○さん、
今日から一緒にがんばっていこうね!」
って、最高の出迎えをしてあげてほしいです。
そして
○○くん、○○さんの良いところや
期待することは、、、と
言葉をかけてあげて欲しいです。
決して甘やかすのではなく
”歓迎の気持ち”を伝えること。
人間関係は
第一印象が85%を占めるという基本を
体験させることも意味があるのです。
新人の時は
たくさん失敗させましょう。
挑戦をほめましょう。
弊社も、新人に対して
どんどん失敗しよう!
もっともっと挑戦しよう!
5つほめて、1つ叱って
愛情をたっぷり注いであげてほしいです。
日本中、桜満開。
やっぱりこの時期
日本に生まれてよかった!
と思います。
私も、ほめ育グループも
今年度もどうぞよろしくお願いします。
株式会社スパイラルアップ
原邦雄
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金森芽衣がお伝えします。
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