〇〇さん、こんにちは。
高橋ゆりこです。
++++++++
人生が変わる 14期UMIマスターコースは、
7月26日から募集開始、9月8日開講です。
講座の詳細はこちら
++++++++
保育園とか、幼稚園とか、小学校でさ。
「みんなと仲良くしましょう。」
って指導されることが多いじゃない?
我が家の現在高1の長男が、保育園児だった頃、
彼がある時こんなことを言ったんです。
「先生はみんなと仲良くしようっていつも言うんだけど、
オレは◯◯のことが嫌いだから、みんなと仲良く出来ないダメな人間だなって思う。」
なんと!!!
5才の子がそげなことを!!!
とびっくりしましたが、
ここは大事だなって思って、
私が伝えたいことをしっかり伝えました。
「あのね。
仲良くなれない人は、どこにでも必ずいる。
小学生になっても、中学生になっても、大人になっても、必ずいる。
それはふつうのことだよ。
だから、お母さんは、そういう人と無理に仲良くならなくていいと思ってる。
先生とは意見が違うんだ。
もちろん、みんな仲良くなれたら素敵だよね。
でも、実際には、そんなことは無理だよ。だって絶対に嫌いな人はいるもの。
だから、無理に仲良くしなくていい。
そのかわり、
わざわざ嫌いだって相手に言ったり、
態度に出したりする必要はないし、
嫌なことをわざわざする必要もない。
嫌いな人にはなるべく近づかなきゃいい。
何かを一緒にする必要があるときは、無視したりしないで普通にしてればいいんだよ。
仲良くできなくても、協力はできるからさ。」
このとき以降、
長男にも、現在小1の次男にも、常々伝えています。
「人を嫌ってはいけない」という勘違い。
UMIの受講生さんや、クライアントさんにも、すごく多いです。
日本の学校教育の賜物なのかなぁ。
あとは、
宇宙の法則では、出したモノが返って来るから、
人を嫌ったら、自分も嫌われてしまう!
そんなのイヤだから、嫌いな人を好きにならなきゃ!
っていう勘違いをしている人も、結構多いですね。
262の法則って知ってます?
「世界中の2割の人は、
あなたがどんな行動をとってもあなたの事を嫌いになる。
さらに他の2割の人は、
あなたがどんな行動をとろうがあなたの事が好きになる。
残りの6割の人は、
あなたの行動によって好き嫌いが分かれる。」
という、この世界の自然の摂理の法則です。
要するに。
普通にしていても2割の人には当然に嫌われる。
ということ。
「嫌われないようにする」こと自体が、無意味だし、
「嫌いな人をなくす」こと自体、不可能なんです。
なので、
「みんな仲良くしましょう」って不可能なんだよね。
それよりも、
仲良くならなくてもいい。嫌いになってもいい。でもそれを理由に無闇に相手を傷つけはいけないよ。
とか、
「仲良く」できなくても「協力」はできる。
とか、
「仲良く」できなくても、「普通の会話」はできる。
とか、
仲良くできない人とは、適切な距離を置こう。
とか、
そういうことを伝えた方が、よっぽど自然だと思うのです。
嫌われないように頑張るのは無意味だし、エネルギーの無駄。
どんなに頑張ったって、嫌う人からは嫌われる。
それは防げない。
同様に、
自分が誰かを嫌いだと感じてしまうことも、防げないことです。
自然と感じてしまうモノだからね。
嫌いな人はいていいのよー。
嫌いでいいんだよー。
だから、
人を嫌ってしまう自分のことを赦してあげようね。
人を嫌うことから逃げない方がいい。
嫌いな人がいることから目を反らさない方が良い。
それは、
自然の摂理から見て、とても不自然なこと。
不自然なことを続けていると、
捉え方も世界も不自然になって行く。
沢山の不具合が起きてくる。
未消化な「嫌い」が、潜在意識の中にどんどんたまっていくから、
「人から嫌われる」という出来事が起きまくる。
だから、
嫌いな人は嫌いでいいんだよ~。
そうそう。
子ども同士がけんかしたときに、
お互いに「ごめんなさい」「いいよ」を言わせる方針も苦手です。
謝りたくないときだってあるし、
許したくないときだってあるよね。
〇〇さんの人生に沢山の幸あれ!
+‥‥‥‥‥‥‥+
メルマガのバックナンバーはこちらで読めます。
+‥‥‥‥‥‥‥+
【私に質問がある方は、このメールに返信で送ってください】
必ず回答するかはわかりません。
できるだけ、メルマガやブログで回答していきます。
いくつもご質問を日々お寄せ頂いていますが、
答えられていないものがいくつもあります。
すべてのご質問にお答えできないことをご理解下さい。
最後までお読み下さりありがとうございます!
**********
高橋ゆりこ
chulip.4936@gmail.com
http://ameblo.jp/chu-lip-7/
**********
配信解除はこちらをクリックしてください。
https://1lejend.com/d.php?t=test&m=example%40example.com