配信日時 2019/10/01 08:00

保健室来室者が減るのはよいこと?悪いこと?


〇〇〇〇 さん 

こんにちは


(株)ハートマッスルトレーニングジム代表

主体的人生を構築する人材育成トレーナー 桑原規歌です。



10月になりました!

今日から消費税10%

この件に関して、

お問い合わせをいただいておりますので

はじめにお知らせしておきます。


2020年3月までは

物販、講座に関しては

消費税は

8%のまま据え置きとなります。

ご安心ください。


さて、今日のテーマです。

今日のテーマは

「保健室来室者が減るのはよいこと?悪いこと?」

です。


9月25日に

宮城県学校保健会で

養護教諭の先生方向けの

講演をさせていただきました。


午後のシンポジウムでは

宮城県在住のベーシック修了生が

2名、実践発表者として

登壇しました。



お二人とも

「自分の状態が整うことで

職員との関係性が好転。

子どもたちの反応も変わった!」

ということを話してくださいました。


発表者のお一人が

「子どもたちがたくさん来て

他の職員から

たいへんだね、がんばっているねと

言われることで

自分の存在価値を感じていた自分が

保健室コーチングを受講することで

変化が起きた。

今は、来室者が減り

生きるチカラを育てるかかわりができるようになった」

という話がありました。



この発表に対して

なるほど!という質問がありました。


「保健室来室者が減るのは

よいことなのか?

話をしたくても来ない子を

とりこぼしてしまうのではないか」

というご質問でした。


確かに、そういう疑問はわいてきますよね


そして、この質問に対しての

回答が本質をとらえ

秀逸でした。


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これまで

何度話を聴いても

同じパターンを繰り返しやってくる生徒が

コーチング的対応をすることで

自分で課題を解決できるようになったから

というのが

この数字に表れている

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保健室には、

しっかり話を聴いて

感情も癒してあげたはずなのに

また、同じパターンの問題を繰り返し

来室してくる子どもはいませんか?


桑原も

NLPや脳科学に出会う前は

このような生徒への対応に困っていました。

「これって、自分のアプローチの何かがまずい!」

と感じたことが

学びが始まった理由の一つでもありました。


人間の仕組みを知ることで

『たくさん来室する=頼りになる養護教諭』

という思い込みを捨て

子どもたちが未来を生きていくための

「生きる力」を育てるアプローチに

シフトすることができました。


こうした深いやり取りがあった

宮城県学校保健会シンポジウム


そのレベルの高さと

本質を語り合う皆さんの姿に

感動しました。



8月から9月にかけて

全国の県単位の養護教諭研修会で

講演させていただきましたが

本当にどこに行っても

「養護教諭の先生の真摯な姿」に

心打たれ

役員の方々の熱い想いに触れました。


そして、やはり思うのです。


学校は、

きっと保健室から変わっていく!と。

養護教諭の先生の

潜在的能力を引き出していくための

様々な取り組みを

認定講師たちと続けていきます。

朝から厚くなってしまいました(笑)


それでは

今日も素敵な1日を!




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