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《あきなりメルマガ》
一緒に次のステージに進む
ほんの小さな一歩
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┃ 山田覚也(やまだあきなり)
┃ メールマガジン
┃ No.1388
┗ t e a m n e x t s t a g e ━━━━
こんにちは。
あきなりです。
今日もサンプル1が
貴重な時間を使って
このメールを読んでくれることが
本当にウレシイです。
ありがとうございます。
アクティブ・コミュニケーション
トレーナー養成講座 第4期
本日、修了いたしましたー。
今までの6日間から1日増やし
DAY7の今日が最終日だったんです。
今後、修了メンバーは認定を目指し
それぞれの持ち場でそれぞれのペースで
活躍してくれることと思います！
そして、年明け1月からは
第5期をスタートいたします！
アクティブ・コミュニケーションの
”聴く”編と”伝える”編を
開催できる認定トレーナーに
興味がある方はご連絡ください。
ちなみに・・・
4期のメンバーは
申し込み時点で
”聴く”編も”伝える”編も
参加してなかったっていうね笑
ということで
本日の本題です。
土日祝Ver.として
ごゆゆるりとどうぞ。
//////////
サンプル1が
コーチングを学んでいるとしたら
GROW
という言葉を
聞いたことがあるかもしれません。
G：GOAL（目標）
R：REALITY（現状）
O：OPTIONS（選択肢）
W：WILL（意思）
もしくは
ちょっと増えてて
G：GOAL（目標）
R：REALITY（現状）
R：RESOURCE（資源）
O：OPTIONS（選択肢）
W：WILL（意思）
W：4W1H
ってパターンもあります。
まぁおおむね賛成なんですけどね、
アクティブ・コミュニケーションで
大切にしている考え方の
大きな2つが抜けているわけです。
《1つ目：解決像》
人は悩みや課題や問題があるときに
いきなり制約のない未来は描きづらい。
まずはそれが解決した姿を描くことが
それをステップにして未来を描くことに
繋がるって思っています。
《2つ目：スモールアクション》
しっかり目的にたどり着き
ちゃんとした目標を掲げ
それに近づく手段や行動を
ガッツリ考えたとしても
まずはその行動のために
その場ですぐ(1～2分で)できる前提の
スモールアクションを決めて
実際にその場でやっちゃうってのが
めちゃ大切だと思っています。
そして今
っていうかついさっき
これらの2つを織り込みながら
GROWモデルのいいところも活かす
そんな妙案が浮かびました！！
その名も
GROW(s)モデル
(s)がついた
だけですけどね
これによって
全部表現できそうな予感♪
ということで
今日は予告まで笑
明日のメール
お楽しみに！
思いついちゃうと
どうして今まで
思いつかなかったのかなぁ
という
不思議な感じになります笑
ｰｰｰｰｰ
アクティブ・コミュニケーションの
トレーナー陣には
今からメッセージしますね！！
ｰｰｰｰｰ
サンプル1の
『次のステージ』に進む
『小さな一歩』に向けて
ほんの少しでも
役に立ったなら
とてもウレシイです！
ありがとうございます。
本当に心から感謝です。