サンプル1へ
《あきなりメルマガ》
一緒に次のステージに進む
ほんの小さな一歩
┏━━━━━━━━━━━━━━━━
┃ 山田覚也(やまだあきなり)
┃ メールマガジン
┃ No.902
┗ t e a m n e x t s t a g e ━━━━
おはようございます。
あきなりです。
今日もサンプル1が
貴重な時間を使って
このメールを読んでくれることが
本当にうれしいです。
ありがとうございます。
-----
7時過ぎに揺れました。
千葉で地震があったみたいです。
-----
昨日
名古屋駅から新幹線に乗る頃は
34度でした(驚)
東京も
もしかしたら一気に梅雨明けして
真夏に突入かもしれませんね。
1週間後から8月です。
7月、ラストスパート！
では
本日の本題です。
/////////
「嫌な人」への接し方について
ここまで
あそこまで「ひどい人」は見たことがない
⇒1 「自分が悪い」可能性を考えよう
あの人、嫌いなタイプ
⇒2 「決めつけ」ないで
「ひどい目」に遭っていて・・
⇒3 「悲劇」に酔わない
「嫌がらせ」ばかりしてくる
⇒4 「解釈」を変えよう
ということを
お伝えしてきました。
今日は
「勇気」を持って自分で言おう
ということについて
お伝えしたいと思います。
相手が上司だから
相手が〇〇だから
「言っても聞いてもらえない」
「昭和な感じで押しつけてくる」
「有無も言わせずやらされる」
「うまく丸め込まれる」
：
何か言うということだけで
「言って面倒なことに
なるのは嫌だ」
という気持ちに
なるかもしれませんね。
でも
それを受けてどうするかも自分次第。
そのまま受け入れるのであれば
自分で選択しておきながら
相手の言いなりになるということ。
そしてその後は
言われた通りやって
うまくいかなかったら
「あの人がああ言ったからやったのに
うまくいかなかった」
言われた通りやって
うまくいったら
「言われた通りにやっただけだから
別に自分じゃなくても」
どっちにしても
”言い訳”な状態に陥ることが
多いのではないでしょうか？
まず
自ら動き自ら言う勇気を持つ。
そして
相手の言い分を聞いた上で
感情的にならず意見を伝える。
さらに
じゃあどうしたらいいか
一緒になって考える。
誰かがどうにかしてくれる
自分が我慢すればいいだけ
まぁ言われた通りやっとこ
そういう考えから離れて
勇気を持って自分で言ってみよう。
ではまた
明日メールしますね☆
職場や家庭の
リーダーとして
「おかしい」と思ったら
勇気をもって相手に伝えよう。
誰が話しているかにとらわれず
何が語られているかに注目しよう。
今までがどういう関係だったか
今までどう立ち居振る舞っていたか
よりも
今からどうしたいか
今からどういう関係になりたいか
その気持ちを
応援したいと思います^^